中秋已过、国庆将至，南岳区纪委监委内设机构、6个派驻纪检监察组和2个平台公司监察组，紧盯节日“四风”新动向、新表现，坚持抓早抓小，切实履行监督责任，从严防范，继续敲响节日“三钟”，推动全区作风建设各项规定落地生根，成为新常态。

　　强化学习教育，敲响节日“思想钟”。南岳纪委监委组织全体监察干部参观了衡阳市反腐倡廉警示教育中心，接受廉政警示教育，各派驻机构向驻在单位发放了《2017年查处的衡阳部分领导干部忏悔录》，一个个案例，深深警醒每一个党员干部要严格纠“四风”，时刻警醒自我。各派驻机构通过辅导讲座、以案释纪、知识测试、交流学习体会等方式，组织被监督党员干部学习了新修订的《中国共产党纪律处分条例》，确保纪律规定内化于心、外化于行。紧盯关键少数，对驻在单位班子成员、重点岗位中层干部进行廉政提醒谈话，交流思想，及早扯袖子咬耳朵，敲好节前“警示钟”。通过寿岳清风微信公众号、发送廉政短信、电子显示屏滚动播放廉政标语、印发廉政知识小读本等，引导全体党员干部抵制歪风邪气、自觉接受监督，营造廉洁过节的浓烈氛围。

　　强化责任落实，敲响节日“纪律钟”。区纪委监委根据派驻组所驻单位的特点，召开节前党风廉政建设联席会议、综合廉情分析会、警示教育会议，通报违反八项规定精神典型案例，明确节日期间作风建设纪律要求，督促驻在单位领导班子落实全面从严治党的主体责任。组织检查驻在单位领导班子履职手册记录情况，发放提醒交办单，将廉政责任落实到人，提醒全体党员干部干净过节、节俭过节。

　　强化“四风”建设，敲响节日“监督钟”。根据南岳5A景区的特点，结合实际情况，区纪委监委安排了节日巡防值班，组织对各单位对公务接待、公车使用、津补贴发放等问题易发环节进行梳理，特别是针对电子红包、私车公养、“一桌餐”、“景区门票免票领取制度”等“四风”问题新动向，排查制度漏洞，明确纪律要求，扎紧防范“四风”问题隐身变异的制度笼子。成立正风肃纪专项督查组，抽调派驻干部随机编组开展明查暗访，检查各单位在岗值班、服务效能、执行作风建设纪律规定等情况，发现问题及时通报处理，督促党员干部时刻绷紧作风建设弦，让监察对象时刻感受到监督就在身边。（南岳区纪委监委 谢芳）