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让每一个学员有尊严地戒毒——访省白泥湖强戒所四大队

来源:红网 作者:潘锦 编辑:王娉娉 实习生 张桂琪 2015-06-09 16:05:42
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(湖南省白泥湖强制隔离戒毒所四大队)

  红网时刻新闻见习记者 潘锦 岳阳报道
  
  走进湖南省白泥湖强制隔离戒毒所四大队,能感到“家”一般的温馨,学员们坐姿标准,整齐地背诵着老师们教给他们的知识。
  
  四大队是一个光荣的集体,2012年3月和9月相继被湖南省司法厅评为“青年文明号”、“先进基层党组织”;2014年被所评为“先进集体”。
  
  变“强制被管”为“主动改变”
  
  谁能想到,四大队在2012年前是一支士气低迷、人心涣散的落后队伍。但一切在刘建平担任大队长后发生巨大逆转。问其原因,他说队伍的关键在人,给队员树立目标,充分放权,保证他们的工作自由度,以激发他们的工作热情和主动性。而作为大队长,只要把握好大方向就行了。
  
  “有权力,有事做,有干劲。”刘建平说,他用这样的思路去管理队员,队员们又这样去管理戒毒学员,目的都是为了让每一个学员都有尊严地戒毒。
  
  “崇德尚法、创新笃行”是队训。2012年4月23日,大队开始实行“星级管理”。
  
  “星级管理”是依据学员在遵规守纪、教育矫治、生活卫生、习艺劳动、文明礼貌五个方面的综合表现进行多维度考察。实施“星级管理”后,民警便于了解学员情况并制定针对性的帮教措施。它增强了学员个人和集体的荣辱观,激发了他们“希望被认同---希望被赞扬---希望改变”的内驱力,变“强制被管”为“主动改变”。
  
  大队还通过开展自主管理,发扬学员民主,激发他们参与管理的热情,增强了他们对生活的信心。
  
  2014年5月份,四大队缺少一名民管员,大队创新性地将自主管理融入了民主选举的因素,在选拔民管人员的过程中采取了戒毒学员公开竞选的形式。通过投票选举,学员们最终确定了新一任的民管员。其它比如“评选学员之星”之类的活动,也由全体学员投票决定。
  
  创造“家”一般的戒毒环境
  
  刘建平说,为创造一个舒适、功能完善的戒毒学习环境,四大队想方设法投入资金7万多元对院内进行了装修。
  
  学员宿舍也重新进行了粉刷,并贴上了墙纸,增加了台桌,为每个寝室照了合影照。“让强戒人员回到宿舍后身心舒坦,如归家园。”
  
  大队还给图书室配置了书架,桌子,椅子、台灯,目前共藏书本杂志、新闻周刊共计1008本,满足了大队学员的阅读需求。
  
  2014年,大队对心理咨询室进行了升级,配备了沙盘、电脑、桌椅等设备,并铺上了地毯。
  
  为了增强学员的集体认同感、增进学员之间友谊,四大队每月都组织一次文体活动。比如乒乓球比赛、象棋比赛、卡拉OK比赛、跳广场舞等。这些活动的开展活跃了大队气氛,使得学员的一些不良情绪得到了有效释放,缓解了学员的心理压力。
  
  大队还以“推心置腹的沟通就是心灵的展示”为口号,让戒毒学员将自己的心事写在彩纸上,贴于心理交流白板,随后由民警对其进行解答。
  
  大队在学员每间宿舍的门上都贴上了一张心情晴雨表,民警可随时了解强戒人员的心理状态,并及时予以心理疏导,帮助其走出心理阴影,重拾自我。
  
  始终坚持服务性执法理念
  
  四大队始终坚持服务性执法理念,在处理学员的问题时,从人格上充分尊重他们,生活上关心他们。
  
  四大队中队长黄泽依然清楚记得,2012年,学员唐某的父亲和兄长一周内相继离世,家中幼小的女儿无人照顾,一连串的打击让他对生活失去了信心。为了帮唐某渡过难关,使其安心戒毒。大队民警捐款1000元,还专程到家里看望其女儿,并帮她解决了上学的问题。大队的举动深深地感动了唐某,他向民警表示自己一定好好戒毒,重新做人。
  
  2013年,身为家中独子的学员张某,在得知母亲去世消息后,茶饭不思,情绪极度不稳定。大队在了解情况后,主动与上级部门联系汇报此事,并与当地公安联系沟通,帮其办理了请假手续。张某归队后,向其他学员讲述了自己“子欲养而亲不在“的懊悔和对大队民警的感激,引起所有学员深刻的反思。
  
  戒毒学员作为一个特殊群体,其在社会的权益有时得不到及时保障。大队为此成立法律援助小组,专门给学员提供法律援助。民警邹小亮的爱人是一名律师,他们夫唱妇随,一起帮助学员维权。
  
  2013年3月,长沙籍学员罗某,老家拆迁,该员认为自己的合理权益没有得到保障,无心戒毒。邹小亮和同事们了解情况后,按相关规定为学员提出主张,多次赶赴长沙与拆迁办协商,最终为罗某争取到补偿金11万元。多年来,大队法律援助小组共为7名学员离婚涉法等问题提供法律支持,为他们挽回经济损失15万多元。
  
  四大队对重点人员本着“治病救人”的原则,不歧视、不抛弃、不放弃。耐心细致从一点一滴生活小事着手,真心实意地尊重他们,帮助他们,教育他们,感化他们。几年来成功教转了赵小勇、余亮(均为化名)等30名重点人员。
  
  邹小亮对余亮这个学员印象最深刻。进四大队之前,余亮已在另外一个大队戒毒一年,经常违纪并顶撞民警,所里实在没有办法,决定送他到四大队,看是否有所转变。
  
  “一开始,余亮对人爱理不理,民警叫他也不听。”邹小亮说,四大队始终没有放弃他,决定从他家属和朋友那边了解情况。调查得知,因为表现不好经常被罚分,东亮心理负担重,想着破罐子破摔。找到问题症结后,邹小亮就和同事们对症下药,常常找机会表扬、鼓励他。
  
  正好大队寝室要装修,邹小亮听说余亮以前是干装修职业的,就大胆地让他来负责这个工作。余亮似乎忽然找到了存在的价值,一连3个星期,每天都从早上9点工作到下午5点,圆满完成了任务。这期间,他整天弄得脏兮兮的,但很快乐,感觉完全变了一个人。
  
  “这样的例子很多,不论学员以前表现怎么样,到了四大队都是一视同仁。”邹小亮说,目的只有一个,就是希望他们早日戒毒成功,过上幸福生活。

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