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一是抓培训促提高。组织26个乡镇46名监管人员进行集中培训，讲授食品药品专业基础理论和相关法律法规、现场检查要点、现场检查文书制作及相关案例解析等知识，提高监管人员的思想素质和业务素质，强化工作责任心。
二是抓责任促管理。县政府与乡镇政府、乡镇政府与村组签订食品药品安全目标管理责任书，乡镇监管站与食品药品经营户签订食品药品安全承诺书，层层落实食品药品安全责任，推动落实食品药品安全“地主政府负总责任、监管部门具体负责、企业是第一责任人”的责任机制有效落实。
三是抓指导促规范。印制《食品药品监管法律法规汇编》和《农村食品药品监管操作手册》分发到26个监管站，人手一册；县食品药品监管局实行领导包片、干部职工包乡镇的形式，对各乡镇监管人员进行跟帮带教、规范指导，推行监管责任网格化、检查格式化、管理痕迹化“三化”监管模式，全面提升乡镇监管人员实战本领。与此同时，对监管人员进行月评估、季考核，以此增强监管人员工作积极性和责任心，使食品药品监管工作逐步走向规范化。