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这是湖南第11次大规模公开选拔省管领导干部考试。与以往的公开选拔工作相比,这次公开选拔主要体现了“专题选拔、科学选拔、规范选拔、公正选拔”的特点。
经资格审查,本次开考的省管领导干部职位有6个(公告拟公选职位10个,有4个职位经资格审查未达开考比例),其中:省属本科高校正职1名,省属本科高校副职2名,高职和技师学院正职2名,省属企业副职1名。省内有关单位符合条件的干部踊跃报名参选,此次公开选拔共受理153人报名,最终确认报考人员127人符合条件,117人参加了笔试。报考人数与选拔职位的平均比例为20∶1,比例最高的职位达42∶1。
从报名情况看,参与这次省管领导干部考试的考生整体素质比较高,知识结构全面,工作经历很丰富。本次报名参选人员的男女比例为9:1,平均年龄45岁,40岁以下的13人,占10%,其中最年轻的34岁;具有研究生学历学位的39人,占31%,具有博士研究生学历学位的56人,占45%;拥有高级职称的89人,占71%。
笔试包括公共科目和领导工作实务2个科目,各占50%的比例,其中企业领导职位测试企业领导工作实务一个科目。笔试主要测试应试者胜任选拔职位必须具备的基本素质,特别是运用有关基本理论、基本知识和基本方法分析解决领导工作中实际问题的能力。
笔试成绩将于12月上旬左右公布,按照与拟选拔职数5∶1的比例,从笔试成绩的高分到低分依次确定面试人选。届时考生可登录湖南领导人才网(www.hnleader.gov.cn)查询。